公司屬各單位黨支部：

　　為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，進一步堅持和完善黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，持續鞏固深化全國國有企業黨的建設工作會議成果，以高質量黨建引領保障高質量發展，根據集團公司黨委部署要求，結合公司實際，現就做好2022年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的有關事項通知如下：

　　一、參加述職評議考核范圍

　　公司所屬各單位黨組織書記采用現場述職和書面述職相結合的方式向公司黨委述職。2022年度現場述職單位共5個，分別為：武漢區域項目黨支部、G228項目黨支部、奎河項目黨支部、保定魯崗項目黨支部、東引河項目黨支部。其他單位黨組織書記進行書面述職。

　　二、述職評議主要內容

　　黨的二十大是在全黨全國各族人民邁上全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關鍵時刻召開的一次十分重要的大會。2022年度述職評議考核要聚焦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，貫徹落實黨的二十大重大戰略部署，扎實做好企業改革發展和黨的建設各項工作。主要內容包括：

　　1.突出學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神情況。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，推動黨組織和廣大黨員深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，深入學習貫徹落實習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述、對本行業本企業的重要指示批示精神，堅持“第一議題”制度。深刻認識黨的二十大報告賦予國資央企的新使命新任務，在公司高質量發展、推進中國式現代化中展現央企新擔當新作為，切實做好改革發展穩定各項工作，防范化解風險挑戰，堅定不移全面從嚴治黨，為全面建設社會主義現代化國家作出更大貢獻。

　　2.突出在中心任務中發揮基層黨組織和黨員作用情況。深入學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示精神，進一步統籌好疫情防控和項目建設工作，推動黨組織緊緊圍繞“效益提升 價值創造”、管理提升年、大商務管理等重點任務，抓黨建促發展，組織動員黨員干部在服務保障項目建設、助力抓好疫情防控、防汛搶險等大戰大考中勇當先鋒，在服務企業生產經營中創新創效。

　　3.突出深化全國國企黨建會精神貫徹落實成果情況。持續學習貫徹全國國有企業黨的建設工作會議精神，深化人才隊伍建設、宣傳思想工作、黨風廉政建設和反腐敗工作，以高質量黨建引領保障企業高質量發展。

　　4.突出落實基層黨建重點任務情況。貫徹落實黨支部工作條例、基層黨組織選舉工作條例、國有企業基層組織工作條例等，深化黨組織建設，推動黨員責任區、示范崗、先鋒隊、服務隊載體建設，落實黨支部晉位升級管理，推動優秀黨支部創建。落實公司黨委決定、完成重大任務，推動黨建工作與生產經營深度融合情況。推進黨的基本隊伍建設，做好發展黨員工作，加強和改進黨員教育管理，激勵廣大黨員發揮先鋒模范作用。

　　5.突出落實基層黨建工作責任制情況。黨組織書記要聚焦履行抓基層黨建和全面從嚴治黨工作第一責任人職責，推動黨組織履行主體責任、班子其他成員履行“一崗雙責”，推動黨組織落實黨風廉政建設責任制等全面從嚴治黨有關工作。

　　6.突出查找和解決問題情況。述職的黨組織書記要真正把自己擺進去，對標增強黨組織政治功能和組織功能的要求，查問題、找短板、提措施。認真梳理分析上年度查擺問題整改情況，特別是上級單位巡察、審計、考核反饋突出問題，深入剖析工作中存在的形式主義、官僚主義等問題。結合當前面臨的形勢任務，提出下一步工作目標、計劃安排和辦法舉措，抓實抓好問題整改。

　　三、規范有序組織實施

　　1.嚴肅開展述職評議。述職要對照上年度整改承諾、2021年基層黨建重點任務完成情況和基層黨建工作問題，進行認真梳理。述職報告要實事求是，注重用具體事例和數據說話，講清楚親力親為抓基層黨建工作情況、講清楚存在的突出問題、講清楚下一步工作打算，做出整改承諾，避免講工作多、講責任少。述職報告篇幅控制在2500字以內，寫成績的篇幅一般不超過1/3。公司黨委將按照《黨建工作責任制考核評價辦法》有關規定，將述職評議考核結果納入年度黨建工作責任制考核評價中，推動與其他業務考核統籌開展。公司黨委將充分運用述職評議考核結果，并把述職評議考核結果作為評先評優、選拔任用干部的重要依據。公司黨委將依據述職評議和實地考核結果，并結合平時調研了解，對基層黨組織書記本年度抓基層黨建工作情況形成評議意見。

　　2.抓好問題整改落實。參加述職的黨組織書記要制定整改方案，認真梳理自己查擺、領導點評、群眾評議、考核反饋指出的問題，列出問題清單、責任清單、整改清單，逐項逐條落實整改。整改措施要針對問題、落細落小落實，能改的立即改，一時解決不了的盯住改、限期改、持續改，切實兌現整改承諾，防止問題“年年述、年年改、年年在”。公司黨委將建立督促檢查、定期通報制度，健全完善跟蹤問效工作機制，對述職中發現的共性、難點問題，予以重視，統籌協調，推動研究解決。

　　同時，各單位黨組織要從加強黨的政治建設、貫徹落實黨對企業的領導，黨建基層基礎工作，黨建工作與生產經營深度融合工作，黨的干部人才工作，黨的宣傳思想工作，黨風廉政建設和反腐敗工作，工會和共青團工作等六個方面，認真開展2022年度履行黨建工作責任制情況自查自評，并以上行文的形式，向公司黨建工作考核評價領導小組辦公室（黨群工作部）提交自查自評報告，自查自評報告將作為2022年度黨建工作責任制考核的重要依據材料。請所屬各單位于2023年2月4日前將述職報告、2022年度黨建工作責任制考核自查自評報告，報送公司黨群工作部。